立法會CB(2)495/98-99(03)號文件

香港職工會聯盟的信頭

致:立法會大樓
立法會秘書處
議會事務部
高級主任
吳月華女士
由:香港職工盟

主席先生:

立法會人力事務委員會會將就〈社會保障學會〉的《香港最低工資方案》作討論,並邀請本會出席,本會先作致謝。

本會對該方案的建議有如下意見如下:

1.制訂最低工資政策的機制

〈社會保障學會〉提出成立「工資資員會」(Wage Council),即參照新加坡的例子,由勞、資官三方及獨立人士作代表,透過協調共識,協助政府制訂有關工資的政策。

本會認為「工資委員會」儘管能容納勞、資、官三方意見,但礙于其只屬「資詢」的性質,作用有限,因為政策的制定與否,最終仍取決于行政機關的決定。故此,本會建議政府以立法形式,制定最低工資法,才能保障工人權益,而設立的最低工資,非不可低于貧窮線。

2.確認最低工資國際勞工工約

根據〈最低工資方案〉全球共有83個國家確認了最低工資的國際勞工公約。本會要求政府儘快確認最低工資國際勞工公約。

3.集體談判權

本會認為不論以何種方法制訂最低工資,只有爭取集體談判權,才能保障勞工權益,以防資方議價,將「最低工資」變為「最高工資」。因此,在制定最低工資法同時,亦要制定集體談判權作配合。

附件:最低工資調查

香港職工會聯盟



香港職工會聯盟

本港低工資調查

及要求設立最低工資聲明



香港一直存在著低工資的問題,使不少打工仔女僅以微薄的入息糊口,在貧窮的環境中掙扎。

近日市道低迷,失業率高企,減薪、裁員無日無之。在就業困難的情況下,更有利僱主肆無忌憚地壓低工資,令打仔女陷入水深火熱之中。

為了揭露香港現時低工資的狀況,職工盟進行了是次調查,並要求設立最低工資,保障打工仔女起碼薪酬。

調查對象

本調查的對象是本港著名的快餐店、超級市場、便利店,包括:

快餐店:大快活、大家樂、麥當勞、美心、哈迪斯、肯德基家鄉雞

超級市場:惠康、百佳、KK、華潤

便利店:Seven-Eleven、OK

調查方法

本調查的對象為集團連鎖式企業,店舖分佈全港各區。故是次調查亦作分區處理(不包括離島),抽查每區域的三至五間店舖(如在該區域有三至五間店舖或以上。),計算其平均工資,以了解各企業在不同地區的工資水平之差異。每家企業工資最低的區域以網底(???)加色表示。

調查形式為工作人員致電詢問及親身到店舖詢問,部份店舖拒絕透露資料,或該區沒有店舖者,以「沒有資料」表示。

調查對象多以時薪計算工資,故本調查將劃-以時薪表示。

所得資料見下表: 一. 快餐店
大快活
香港九龍新界
南區$19油尖旺$20荃灣、葵青$19
中西區、灣仔$20九龍城$20沙田$20-22
東區$20觀塘$20中區$17

深水涉沒有資料元朗$19-20

黃大仙$20大埔$20


上水$20


北區沒有資料

大家樂
香港九龍新界
南區$20油尖旺$18荃灣、葵青$20
中西區、灣仔$18九龍城$18沙田$19
東區$19觀塘$17屯門$18

深水涉$18元朗$18

黃大仙$18大埔$22


上水沒有資料


'北區$17

麥當勞
香港九龍新界
南區$16油尖旺$17荃灣、葵青$16
中西區、灣仔$19九龍城$14.5沙田$15
東區$15觀塘$14屯門$13.5

深水埗$18元朗$14

黃大仙$14大埔$15


上水沒有資料


北區沒有資料


美心
香港九龍新界
南區$17.5油尖旺$20-25荃灣、葵青$18
中西區、灣仔$17.5九龍城$20沙田$16
東區$16-18觀塘$18屯門$18

深水涉$17元朗$18

黃大仙$20大埔$16


上水沒有資料


北區$20

哈迪斯
香港九龍新界
南區$17油尖旺$17荃灣、葵青$17
中西區、灣仔$19-20九龍城沒有資料沙田$16
東區$17觀塘沒有資料屯門$15

深水涉$16元朗$15

黃大仙沒有資料大埔$16


上水沒有資料


北區$15

肯德基家鄉雞
香港九龍新界
南區$23-25油尖旺$16.3荃灣、葵青沒有資料
中西區、灣仔$17.5九龍城$16沙田沒有資料
東區$19觀塘$15屯門$17

深水涉沒有資料元朗沒有資料

黃大仙沒有資料大埔沒有資料


上水沒有資料


北區沒有資料

二.超級市場

惠康
香港九龍新界
南區$24油尖旺$21.5荃灣、葵青$22
中西區、灣仔$24九龍城$24沙田$20.5
東區$23.5觀塘$19屯門$20

深水涉$21.75元朗$18

黃大仙$22大埔$22


上水沒有資料


北區$19

百佳
香港九龍新界
南區$21油尖旺$21.2荃灣、葵青$20
中西區、灣仔$22九龍城$20沙田$18
東區$21觀塘$21屯門$19.5

深水涉$21元朗$23

黃大仙$20大埔$20


上水沒有資料


北區$20.1

KK
香港九龍新界
南區$19油尖旺$21荃灣、葵青$19
中西區、灣仔$19九龍城$21沙田$20
東區$19觀塘$21屯門$18-20

深水涉$21元朗$19.5

黃大仙$21大埔沒有資料


上水沒有資料


北區$19

華潤
香港九龍新界
南區沒有資料油尖旺$20.6荃灣、葵青$20
中西區、灣仔$20九龍城$21.6沙田$20
東區$20觀塘$22.6屯門$20

深水涉20.6元朗$20

黃大仙$20大埔$20


上水沒有資料


北區沒有資料

三. 便利店

Seven-Eleven
香港九龍新界
南區$22油尖旺$22.5荃灣、葵青$22.5
中西區、灣仔$21九龍城$22.5沙田$25
東區$22.5觀塘$22.5屯門$22.5

深水涉$22.5元朗$22.5

黃大仙沒有資料大埔$22.5


上水沒有資料


北區沒有資料

此為日間時薪,晚間時薪多劃-為$28。

OK
1香港九龍新界
南區$21油尖旺$22荃灣、葵青$20
中西區、灣仔$22九龍城$20沙田$20
東區$20.5觀塘$21屯門$20

深水埗$20元朗$20

黃大仙$22大埔$20


上水$20


北區沒有資料

各區域遭各企業給予最少工資的次數
香港九龍新界
南區0油尖旺0荃灣、葵青2
中西區、灣仔2九龍城1沙田4
東區1觀塘2屯門5

深水涉2元朗4

黃大仙1大埔3


上水1


北區2

從上可見屯門、沙田、元朗、大埔均為低薪的「重災區」。在那些區域有很多基層市民居住,特別是求職困難的婦女,成為了大量廉價勞工的來源,僱主藉此將工資定得更低。

各企業平均工資
大快活大家樂麥當勞美心哈迪斯肯德基惠康百佳KK華潤7-11OK
$19.5$18.6$15.1$18.3$16.3$17.8$21.520.6$19.3$20.5$22.7$20.6
各企業工資總平均為:$19.2

根據上表,以平均時薪最高的Seven-Eleven來說,假若一名員工每天工作八小時,整個月都不休息,月薪才只有$5448。

低工資剝削員工

以上各家企業長年盈利,汗馬功勞當歸於一批「多功能」員工。他們要懂得處理店中大少事務,而且工作量極為繁重,精神緊張、筋肌勞損已成為常見的職業病。他們獲得如斯微薄的工資實在極不合理!以工資最低的麥當勞為例,其產品一直深受歡迎,近日換購「史樂比」的熱潮,令員工工作量倍增,公司賺取鉅利,但員工只有不斷勞動,卻完全分享不到經濟成果!

以上各家著名大企業一向都是帶動低工資的先鋒,其他中、小企業往往以它們的工資為標準,禍及各行業的廣大勞工階層。

各家企業的工資過低,使求職人士以此為短工時兼職;各企業甚至干脆標榜此乃短工時兼職,大量聘用兼職工。對企業來說,既可以兼職工作為名支付低廉工資,亦可因員工工時過短而逃避勞工法例對員工的保障。大量兼職工的求職人龍,亦威脅全日長工的飯碗,使他們因害怕失業而繼續忍受低工資及其他種種壓逼。

設立最低工資 爭取集體談判權

職工盟一向主張設立最低工資制度,保障打工仔女的最起碼薪酬,免於在貧窮線上掙扎。

職工盟的最低工資水平計算方案參考「香港社會保障學會」最近發表之方案,即:

以1996年人口抽查數據計算,貧窮線被界定為每月2500元。而每一位工作者要承擔2.1的家庭人口(以1996年家庭人口平均為3.3人,而工作成員平均為1.6人,平均一個工作成員要供養2.1名家庭人口)。 因此,最低工資水平(以1996年計算)應為$2500×2.1=$5250。 以1997年的通脹率5.8%,及1998年預計通脹率5%作調整,則可計算出1998年的最低工資水平:$5250×(1+5.8%)×(1+5%)=$5832 以每周工時44小時計算,每月四周加兩工作天即合共168小時。除以月最低工資$5832即最低時薪為$34.7元,將之整數為$35。

現時已有近一成半勞動人口(約四十三萬人)月入少於六千元(見下表),若職工盟的最低工資方案實施,將令他們受惠。

1998年第一季按收入劃分的就業人數
港幣($)人數(000)累積人數(000)百分比(%)累積百分比(%)
<3,00059.159.11.91.9
3,000-3,999158.92185.06.9
4,000-4,99987.9305.92.89.7
5,000-5,999122.2428.13.913.6
6,000-6,999182.2610.35.819.4
7,000-7,999221.8832.17.026.4
8,000-8,999312.51144.69.936.3
9,000-9,999254.61399.28.044.3
10,000-14,999801.32200.525.369.6
15,000-19,999366.72567.211.681.2
20,000-29,999321.72888.910.291.4
≧30,000277.83166.78.8100

資料來源:1998年1月至3月綜合住戶統計調查按季統計報告,政府統計處。

根據國際勞工公約,可透過下列機制制訂最低工資,包括:法規、政策局、工資委員會、勞工法庭、集體協議。現時已有多個國家設立了最低工資(見下表)。

確認最低工資國際公約及設立最低工資制度的國家

亞洲澳洲、尼泊爾、巴布亞新畿內亞、菲律賓、土耳其、中國、斯里蘭卡、菲濟、印度、伊拉克、日本、阿拉伯、新西蘭、所羅門群島、蘇丹、泰國、印尼
歐洲奧地利、比利時、保加利亞、加拿大、法國、西班牙、葡萄牙、美國、捷克、德國、匈牙利、愛爾蘭、意大利、盧森堡、挪威、波蘭、英國、荷蘭
非洲阿爾及利亞、安哥拉、布倫迪、喀麥隆、尼日利亞、中非共和國、乍得、剛果、埃及、加納、象牙海岸、肯尼亞、利比亞、馬里、毛里塔尼亞、摩洛哥、尼日爾、盧旺達、塞內加爾、坦桑尼亞、多哥、突尼斯、扎伊爾、贊比亞、黎巴嫩
拉丁美洲阿根廷、巴哈馬欺、巴比道斯、波利維亞、巴西、哥倫比亞、哥斯達黎加、厄瓜多爾、薩爾瓦多、危地馬拉、墨西哥、巴拿馬、秘魯、智利、古巴、多明尼加、牙米加、尼加拉瓜、巴拉圭、委內瑞拉、洪都拉斯

各經濟發展與香港相若的國家的最低工資
美國US$5.15(HK$39.86) (1997年9月)
英國£3.6(HK$45.72) (1999年4月生效)
台灣台幣$14010(HK$2956.11)/月
台幣$467(HK$98.54)/日
台幣$58.5(HK$12.34)/小時
法國Ff33.31(HK$42.64)/小時
Ff5629(HK$7205.12)/月
荷蘭F12133.3(HK$8093.74)/月
日本4521(HK$242.33)/日


但不論以那一種方法制訂最低工資,打工仔亦要有集體談判權,與資方議價,以防資方壓價,將「最低工資」變成「最高工資」。因此,在爭取最低工的同時,亦要爭取集體談判權。

職工盟要求及呼籲

職工盟要求:

1. 政府設立最低工資。
2. 政府恢復前立法局通過的《僱員代表權、諮詢權及集體談判權條例》。
3. 各僱主支付工資不低於時薪三十五元。

另外,職工盟呼籲:

1. 打工仔女團結,爭取設立最低工資及集體談判權。
2. 打工仔女團結與僱主議訂薪酬,時薪不低於三十五元,免受剝削。

香港職工會聯盟
1998年10月4日